В МИЭТе обновлена программа «Кадровый резерв»

В 2026 году в рамках экосистемы профессионального роста «ОРИОН» состоялось масштабное обновление программы «Кадровый резерв» университета. Проект, охватывающий три ключевых трека — «Управленческие кадры», «Молодой преподаватель» и «Молодой ученый» — продемонстрировал впечатляющие результаты по итогам прошлых лет и получил новый виток развития.

Делимся итогами:

С момента внедрения программы резервисты не только подтвердили свой высокий потенциал, но и заняли ключевые позиции в структуре университета, получили ученые степени и звания.

Трек «Управленческие кадры» — состав 21 человек.

Участники трека заняли стратегически важные посты в административной и научной иерархии вуза:

• Сергей Александрович Гаврилов избран ректором университета.

• Алексей Алексеевич Дронов, ранее возглавлявший Дирекцию Программы развития и занимавший пост заместителя директора института ПМТ, перешел на должность проректора по научной работе.

• Сергей Владимирович Дубков назначен директором Института ПМТ (ранее — заместитель директора по научной деятельности).

• Начальник отделения НИИ ВСиСУ К.С. Лялин успешно замещает проректора по инновационному развитию в периоды его отсутствия.

• Александр Юрьевич Герасименко за время нахождения в резерве подтвердил статус профессора и доктора технических наук.

Трек «Молодой преподаватель» — состав 19 человек.

Педагогический состав вуза пополнился молодыми талантливыми кадрами, подтвердившими свой профессионализм:

• Евгения Литинская, Дарья Дронова, Юлия Зайцева и Игорь Гайдук защитили кандидатские диссертации и получили звание доцента.

• Александр Волков, Виктория Пестова, Екатерина Мигунова, Максим Соколов и Владислав Бобков перешли на должности старшего преподавателя.

• Мартин Робертович удостоен ученого звания доцента.

• Василь Хисамов назначен ведущим инженером-электроником, а Алексей Судин — ассистентом.

Трек «Молодой ученый» — состав 21 человек.

Научный блок университета усилился молодыми лидерами:

• Александр Силантьев и Кирилл Пожар возглавили научные лаборатории.

• Генрих Девяткин назначен заместителем директора института ВП СГН по образовательной деятельности.

• Петр Лазаренко стал заместителем директора Института ПМТ по научной деятельности.

• Мария Федянина перешла на должность старшего преподавателя.

Обновление состава в 2026 году

В текущем году проект «Кадровый резерв» вышел на новый уровень межвузовского сотрудничества. В оперативный запас кадрового резерва по направлению «Управленческие кадры» включены 9 представителей МИЭТ, что позволит университету оперативно реагировать на кадровые вызовы.

Также утвержден обновленный персональный состав участников по всем трем трекам:

• «Управленческие кадры» — 23 человека;

• «Молодой преподаватель» — 20 человек;

• «Молодой ученый» — 18 человек.

«Обновление Кадрового резерва — это не просто смена списков, а реальный механизм вертикальной мобильности внутри университета. Мы видим, как наши сотрудники растут, защищают диссертации и занимают руководящие посты. Экосистема «ОРИОН» становится тем трамплином, который позволяет талантливым специалистам реализовать свой потенциал на благо всего вуза», — прокомментировал итоги проректор по научной работе Алексей Дронов.

Работа с кадровым резервом продолжится, обеспечивая преемственность поколений и устойчивое развитие университета в условиях современных вызовов.